Deutliche Erhöhung des Mindestlohns in Deutschland
Significant Increase in Minimum Wage in Germany
2026-01-01
Arbeitspolitik (Labor Policy) Deutschland (Germany) Wirtschaftspolitik (Economic Policy)
Am 1. Januar 2026 ist der gesetzliche Mindestlohn in Deutschland deutlich gestiegen.
Der neue Mindestlohn beträgt jetzt 13,90 Euro pro Stunde.
Das ist eine Erhöhung von 12,82 Euro auf 13,90 Euro.
Es ist eine der größten Mindestlohnerhöhungen in der deutschen Geschichte.
Die Änderung betrifft Millionen von Arbeitnehmern in ganz Deutschland.
Auch Minijobber profitieren von der Erhöhung.
Sie können jetzt bis zu 603 Euro pro Monat steuerfrei verdienen.
Auszubildende bekommen ebenfalls mehr Geld.
Im ersten Ausbildungsjahr liegt die Mindestvergütung jetzt bei 724 Euro monatlich.
Die Regierung hofft, dass die Erhöhung den Arbeitnehmern bei den steigenden Lebenshaltungskosten hilft.
Arbeitgeber müssen nun sicherstellen, dass sie den neuen Mindestlohn zahlen.
Die Änderung ist Teil einer größeren Reformstrategie für den deutschen Arbeitsmarkt.
Key Vocabulary
- der Mindestlohn
-
minimum wage
Am 1. Januar 2026 ist der gesetzliche Mindestlohn in Deutschland deutlich gestiegen.
- die Erhöhung
-
increase
Das ist eine Erhöhung von 12,82 Euro auf 13,90 Euro.
- betragen
-
to amount to
Der neue Mindestlohn beträgt jetzt 13,90 Euro pro Stunde.
- der Arbeitnehmer
-
employee, worker
Die Änderung betrifft Millionen von Arbeitnehmern in ganz Deutschland.
- der Minijobber
-
mini-jobber (person with a mini-job)
Auch Minijobber profitieren von der Erhöhung.
- steuerfrei
-
tax-free
Sie können jetzt bis zu 603 Euro pro Monat steuerfrei verdienen.
- der Auszubildende / die Auszubildende
-
trainee, apprentice
Auszubildende bekommen ebenfalls mehr Geld.
- die Mindestvergütung
-
minimum compensation
Im ersten Ausbildungsjahr liegt die Mindestvergütung jetzt bei 724 Euro monatlich.
- die Lebenshaltungskosten
-
cost of living
Die Regierung hofft, dass die Erhöhung den Arbeitnehmern bei den steigenden Lebenshaltungskosten hilft.
- der Arbeitgeber
-
employer
Arbeitgeber müssen nun sicherstellen, dass sie den neuen Mindestlohn zahlen.